10-03-2016 09:38 AM
سرايا - سرايا - سيف عبيدات - أكد رئيس سلطة العقبة الاقتصادية الخاصة هاني المُلقي ان جُملة التعيينات التي أُجريت قبل ايام، كان مُعلن عنها بشكلٍ رسمي ضِمن مواصفات مُحددة و تقدم لها نحو 247 شخصاً ، منهم 34 مرشحا لوظيفة مساعد المفوض لشؤون الجمارك و 56 مرشحاً لوظيفة مساعد مفوض للشؤون المالية والايرادات ، و78 مرشحاً لمساعد مفوض للشؤون الادارية ، و79 لوظيفة محلل اقتصادي دراسات.
واوضح المُلقي في تصريحات لـ"سرايا" : الاشخاص الذين تمَ تعيينهُم اجتازوا امتحانات و منطقبة عليهم الشُروط والاسس الموضوعة للتعيين ، مشيراً الى ان هذا التعيين الذي جرى هو عبارة عن عقد سنوي ويتم تجديده بموافقة سلطة العقبة فقط ، واستغرب المُلقي الهجمة التي تعرض لها بعد التعيينات التي جرت ، مبيناً ان راتب 2500 دينارا المُخصص للوظائف الجديدة هو "طبيعي" ولا مبالغة فيه، و ان هنالك مجموعة من الاشخاص الذين تقدموا للوظيفة تراجعوا عنها بعد معرفة الراتب المرصود للوظيفة بحجة ان الراتب "قليل" ولا يكفي.
وكشف المُلقي لسرايا : ان حوالي (50) موظفاً في السلطة يتقاضون ما بين (2000-3500) ديناراً ،وان مُعدل الرواتب بين موظفي سلطة العقبة من حملة البكالوريوس والماجستير يتراوح ما بين هذه الارقام.
وحول آلية التعيين أكد المُلقي ان من وقع عليهم الاختيار هم من اصحاب الخبرة والكفاءة، وكانوا يعملون في هيئات ووزارة متعددة ولهم باع طويل في العمل الاقتصادي ، مُشدداً على ان اسباب التعيين لأمر مُحدد وهو النهوض بالاستثمار، حيث جرى تعيينهم بدلاً عن الاستعانة بمكاتب الاستشارات التي سوف تُكلف السلطة مبالغ طائلة ، وان هنالك عدة امور داخل السلطة بحاجة للعمل الجاد مستشهداً بمثال ان ميزانية السلطة للعام 2013 لم يتم إنجازها حتى الأن.
وأعرب المُلقي عن استعداده للمسائلة في حال وقع خطأ في تعيين الخبراء الجدد ، مشيراً الى ان حالة من الشفافية والنزاهة سادت خلال تعيينهم ولم يشبها اي لُبس او خطأ.