سرايا - كتب الدكتور بشار المجالي : تعبنا ونحن نصرخ ان مشكلتنا تكمن في اصلاح منظومة الادارة الاردنيه.. وإن القطاع العام الاردني لم ولن يسطيع ان يواكب التطورات الإدارية والتكنولوجية الحديثة ،، فقد اصبح مفرغ من الخبرات والكفاءات ،،و الترهل اعطب مفاصله ولم يعد قادا على العطاء ..
وحتى نؤكد مانقول ، قارن بين الملكية الاردنيه وشركه الاردنيه للطيران .. فالأولى حكوميه ( حتى وان كانت شركه ) وحصلت على دعم بمئات الملايين من جيوب الاردنين ومازالت تخسر ،، ورغم ان عمرها اكثر من 40 عام فمازالت تستاجر غالبيه طائراتها ،،، والمحزن بالموضوع اننا جلبنا لها مدير عام محترف (الماني) براتب سنوي يزيد عن مليون دولار .. فتركها وخسائرها قد زادت,, الملكية شركه خاصه حكوميه (مش عارف كيف ‍️) تمثل نموذج حي لفشل منظومة الإدارة الاردنيه ..
اما بالمقابل فشركة الاردنيه للطيران شركه خاصة تم إنشاءها بجهود شباب اردني ،، ولم تتلاقى دعم او منح من الخزينة العامة ،، بل على العكس وردت الملايين للخزينة ،، وشغلت المئات من الاردنيين .. الاردنية للطيران لم تجلب محترفين من الخارج بل سوقت الكفاءات الاردنيه في الخارج …

أصدقائي ، لا يمكن ان تزيد معدلات النمو وان تقل المديونية ، بدون قطاع خاص منتج .. وفي الاردن عندما بداءت خصصه القطاع العام استبشرنا خيرا وظننا آننا نسير بالطريق الصحيح ،، لنتفاجئ آن الخصخصة افرزت مؤسسات هلامية على شكل شركات ،، واصبحت الخصخصه وسيلة للتنفيعات بحيث ننعم على وزير او نائب سابق بعضوية مجلس اداره او نعين مدير عام من المحاسيب ليتقاضوا الملايين سنويا و دون أي مساهمه في الاقتصاد الوطني …
أرجوكم اوقفوا الهدر واغلقوا المؤسسات الفاشلة.. واتركوا القطاع الخاص الحقيقي يعمل ،، بل اعملوا على دعمه ،،فليس امامكم مخرج من تردي نتائجنا الاقتصادية غير ذلك


د. بشار المجالي
مستشار تطوير الاداء المؤسسي